Nous avons le plaisir d’annoncer l’introduction d’un nouvel exercice de type « in-basket » au sein de nos outils d’assessment. Celui-ci est utilisé dans nos assessment centers destinés aux infirmiers en chef et aux infirmiers en chef adjoints.

Cet exercice, fortement axé sur le comportement et l’interaction, évalue principalement les compétences de planification, la capacité de prise de décision et les compétences en people management des responsables dans le secteur des soins de santé.

Cet outil se compose de 3 séries de 10 items, élaborées sur base de consultations menées auprès de différents experts du secteur (Subject Matter Experts). Des méthodes d’évaluation standardisées et objectivées y ont également été associées. Par ailleurs, cet exercice permet également de développer des jeux de rôle concrets.

En résumé, il s’agit d’un outil conçu pour répondre aux attentes actuelles en matière de compétences dans le secteur des soins.